A legislação trabalhista define a insalubridade como relacionada ao ambiente de trabalho considerado prejudicial à saúde do trabalhador. Quando os funcionários estão expostos a essas condições, eles têm o [...]

O afastamento por saúde é algo comum no mundo do trabalho. No entanto, apesar de ser um assunto presente no dia a dia, o tema gera dúvidas aos trabalhadores [...]

Sem dúvidas, a demissão por justa causa é a forma de demissão mais prejudicial ao trabalhador. Por esse motivo, existem uma série de requisitos para a aplicação dessa forma [...]